Assessment centrum v kariérovém poradenství
Kurz na míru můžete objednat pro zaměstnance vaší orgaizace či konkrétní pracovní tým. Kurz je určen všem zájemcům o skupinové kariérové poradenství (kariéroví poradci či ti, kteří o zapojení metod kariérového rozvoje do své praxe teprve uvažují).
Kurz je určen právě Vám, pokud:
- poskytujete pracovní poradenství
- organizujete skupinové poradenské kurzy (job cluby v sociálních službách, na úřadech práce, poradenství na vysokých školách)
- hledáte inspiraci pro vaši poradenskou práci
Obsah kurzu:
Kurz vychází z metody Assessment centra (AC), které je jednou z metod výběru zaměstnanců. Techniky AC aplikované do kariérového poradenství jsou využitelné pro rozmanité cílové skupiny sociálních služeb. Přináší zásadní úspěchy v tom, že umožňují identifikaci kompetencí, podporují sebevědomí klientů a jejich motivaci k seberozvoji. Dále přispívají k aktivizaci při hledání zaměstnání, přináší nový náhled na volbu zaměstnání a často také vedou k ujasnění při výběru rekvalifikace nebo dalšího vzdělávání.
Na kurzu se seznámíme s konceptem AC převedeného do kariérového poradenství a zaměříme se především na nástroje, které nám pomohou identifikovat kompetence klientů na základě jejich výkonu ve sledovaných aktivitách (např. individuální pohovory, modelové situace a rolové hry, diskuse se společným cílem nebo případové studie). Osvojíme si praktické techniky pro vedení pracovního pohovoru a rozvoj komunikačních dovedností klientů. Vyzkoušíme si metody pro objektivní hodnocení sledovaného výkonu spolu s předáváním zpětné vazby klientům.
- jak identifikovat a rozvíjet kompetence klientů pomocí technik z assessment centra
- používat moderní metodu STAR pro nácvik pracovního pohovoru
- metody pro objektivní hodnocení klientů
- jak předávat zpětnou vazbu PĚTI P s důrazem na pozitivní výkon klientů
Dnešní kurz mi pomohl:
"V ujasnění a rozšíření kompetencí týkajících se práce s klienty v oblasti kariérového poradenství."
"Uvědomění si své schopnosti a dodat sílu a chuť nadále se v této oblasti vzdělávat."
"Uvědomit si význam toho, aby měl člověk zvládnutí určité kompetence podložené konkrétními příklady."
fb
Instagram
LinkedIn
Youtube